为认真贯彻落实有关人民陪审员工作的各项制度规定，加大人民陪审员的参审力度，全面发挥人民陪审员的重要作用，有力促进司法公开和社会和谐稳定，淮滨县法院建立多项机制，保障人民陪审员行使审判参与权和表决权，充分调动人民陪审员参与审理的积极性，收到了良好的法律效果和社会效果。

    一是规范陪审员队伍管理，完成人民陪审员“双倍增计划”。制订了人民陪审员管理办法，对人民陪审员的选任、调配、参审、考核等方面做了详细规定，建立人民陪审员个人档案，详细记载人民陪审员个人履历、审核任命、履行职责、业务培训、考核奖励等各项情况。

    二是建立业务培训制。任前进行不少于半个月时间的岗前集中培训，采取以会代训，庭审观摩的方式潜移默化地提高人民陪审员的法律知识和业务素质。培训同时，对人民陪审员参审情况进行考核，对工作成效显著的陪审员进行表彰。

    三是落实激励机制，加强履职保障。把人民陪审员工作经费列入法院业务费预算，并随着经济社会发展定期调整。依法保障陪审员的各项权利义务，不断完善陪审员的参审机制。鼓励陪审员独立发问，查明案件事实，法官在主持合议中，让陪审员优先并充分地发表意见，严格按照少数服从多数的原则作出公正裁判。